当社は、持続可能な開発目標（SDGs）の趣旨に賛同し、基本理念である「豊かさを創造する」をして持続可能な社会作りのため、地域の様々な課題解決に貢献して参ります。

地域の人材が活躍し、健やかに生活できる職場環境を整備しています。

• 短時間の有給休暇制度を整備し、ワークライフバランスを推進しています。
• 福島県「仕事と生活の調和」推進企業認証、「働く女性応援」中小企業認証、会津若松市「男女共同参画推進事業者」表彰を受けています。
• 福島県「ふくしま健康経営優良事業所」認定を受け、社員が健康で活躍できる組織作りを行っています。
• 資格取得を支援するため、受験に必要な費用を全額会社負担とし、合格者には、褒賞金を支給しています。

エネルギーを取扱う企業として、環境負荷の低減に貢献しています。

• コピー用紙やガス供給機器など再資源化・再利用化に努めています。
• 世界情勢を考慮し、紛争地域からの調達を無くし、エシカル購入を徹底しています
• 社内で利用する設備の定期的な保守により長期利用に努め、省エネにも配慮した維持管理を行っています。

医薬品である医療用酸素を、厳格な体制で品質管理し供給しています。

• 医薬品（医療用酸素）の製造・販売について、厳格な品質管理基準を定め運用しています。
• 定期的な外部監査を実施し、品質管理基準が厳格に運用されているか、法令変更の際に適切な対応がされているか確認しています。

地域経済を積極的に応援し、持続可能な地域づくりに貢献しています。

• 地場産品・地場店舗の積極的な利用・応援を通して、地域経済の活性化に貢献しています。
• 当社は経済産業省より「中核充填所」の認定を受けています。
  ※中核充填所は、大地震などの災害時に地域のLPガスを供給継続するため、被災したガス事業者を支援し地域のインフラを守るガス事業者です。
• 会津若松市などの地域自治体や病院・大規模製造業者と災害時におけるLPガス供給に関する協定を結び、社会インフラの安定に貢献しています。
• インターンシップやシルバー人材の積極的な受入れにより、地域の教育や人材の活性化に貢献しています。